بخشنامه های مالیاتی

صفحه اصلی

بخشنامه ها

فیلتر بخشنامه ها

فیلتر ها

از تاریخ انتشار

تا تاریخ انتشار

ثبت

در حال بروزرسانی

2100-99-2308

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

13 بهمن 1399

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

نحوه بهره برداری، تجهیز و نگهداری مامور سراهای سازمان تامین اجتماعی

شماره: ٢١٠٠٫٩٩٫٢٣٠٨ تاریخ: ۱۳۹۹٫۱۱٫۱۳ موضوع : نحوه بهره برداری تجهیز و نگهداری مامور سراهای سازمان تامین اجتماعی معاونین محترم /مدیران کل مستقل ستادی مدیران کل تامین اجتماعی استان مدیران درمان تأمین اجتماعی استان با سلام با عنایت به مفاد تبصره ۱ بند (۵-۱-۱۵ ) ماده ۱۵ مجموعه ضوابط اداری و استخدامی سازمان تامین اجتماعی مصوب بند ۱۱ یک هزار و هفتصد و نود و هفتمین صورتجلسه مورخ ۱۳۹۶٫۱۱٫۲۳ هیأت محترم مدیره مبنی بر تأمین غذا و وسیله نقلیه ایاب و ذهاب و محل اقامت برای کارکنانی که به مأموریت روزانه اعزام می گردند و برای بهبود توانایی ها ، عملکردها و ارتقاء سطح کیفیت خدمات با توجه به نقش و جایگاه نیروی انسانی و اهمیت آن در صیانت از اموال بیمه شدگان به عنوان امانت نزد سازمان تامین اجتماعی و به منظور اعمال رویه یکسان در نحوه بهره برداری تجهیز و نگهداری مامور سراهای سازمان این بخشنامه تهیه گردیده است . الف ) کلیات : این بخشنامه در استانهایی که سازمان دارای مامور سرا میباشد و بعضاً به عنوان مهمانسرا نیز استفاده می شود قابلیت اجرایی داشته و ادارات کل بیمه ای و مدیریتهای درمان استانها مکلف به رعایت مفاد آن می باشند. مامور سرا: شامل واحد های ملکی و احیاناً استیجاری بوده که در اختیار ستاد مرکز، ادارات کل و مدیریت های درمان استان ها به استثناء خانه های سازمانی تحویلی به کارکنان می باشد. ۱) مشمولین: کلیه کارکنان شاغل رسمی، آزمایشی، پیمانی و قراردادی ماده ۲۰ آئین نامه استخدامی و کلیه افرادی که مطابق احکام صادره از سوی مقام مجاز سازمانی برای انجام مأموریت اداری به سایر استانها اعزام میگردند. ۲) صدور حکم مأموریت هر یک از مشمولین از سوی ستاد مرکزی و یا استانها به جز در موارد خاص و فوریتی می بایستی سه روز قبل از شروع تاریخ مأموریت به استان مقصد صورت پذیرد. ۳) اداره کل خدمات و پشتیبانی مسئولیت نظارت بر عملکرد مامور سراها در سطح استانها را به عهده دارد. تبصره ۱ : به منظور برنامه ریزی ادارات کل و مدیریتهای درمان سراسر کشور می بایست آمار و گزارش وضعیت پذیرش مامور سراهای در اختیار را طی بازه های زمانی فصول سال به اداره کل خدمات و پشتیبانی ارسال نمایند. ۴) تجهیز و نگهداری : اداره کل خدمات و پشتیبانی و ادارات کل بیمه ای و مدیریتهای درمان استانها می بایست اقدامات مورد نیاز را به منظور رفاه حال همکارانی که برای انجام مأموریت به استانها اعزام میگردند و هماهنگی های لازم را جهت اسکان ، ایاب و ذهاب و.... آنان به عمل آورند. همچنین نسبت به تجهیز و آماده سازی مامور سراها به امکانات اقامتی ، سیستم گرمایشی و سرمایشی متناسب با شرایط اقلیمی هر منطقه ، سیستم روشنایی و مخابرات و تهیه وسایل پذیرایی شامل صبحانه (گرم و سرد) ، ناهار، شام شارژ یخچال و ملزومات آشپزخانه اقدام نمایند. ۵) به منظور رفاه حال کارکنان مأمور جهت اسکان و پذیرایی آنان در زمان برگزاری همایشها و سایر برنامه هایی که از سوی واحدهای سازمان دعوت به عمل می آید ترجیحاً یک هفته قبل مراتب را به اداره کل خدمات و پشتیبانی ادارات کل ٫ مدیریتهای درمان اعلام تا هماهنگی لازم به عمل آید. ۶) با توجه به ضوابط و مقررات استفاده از مامور سراها به صورت اقامت دانشجویی و یا خانه سازمانی جهت همکاران ممنوع می باشد. ۷) هر گونه تغییر کاربری مامور سراهای سازمان در سطح کشور بدون هماهنگی و اخذ مجوز کتبی از سوی اداره کل خدمات و پشتیبانی ممنوع میباشد. ۸) در ایامی که مأمور سراها بلا استفاده هستند و یا ظرفیت خالی دارند، با هماهنگی اداره کل خدمات و پشتیبانی به عنوان مهمانسرا برای کارکنان شاغل و بازنشسته مورد استفاده قرار می گیرند. ب) نحوه استفاده از ظرفیتهای مازاد مأمور سراها : ۱) با توجه به کثرت تقاضا از سوی کارکنان شاغل و بازنشسته جهت استفاده از مامور سراها به منظور رعایت عدالت در توزیع خدمات کلیه کارکنان شاغل و بازنشسته میتوانند در صورت وجود ظرفیت و عدم وجود متقاضی هر سال حداکثر سه بار از امکانات اقامتی بهره مند گردند. ۲) با توجه به ضرورت برنامه ریزی جهت استفاده کارکنان به اتفاق خانواده از مامور سراها، بعنوان مهمانسرا و همچنین بهره برداری کیفی از امکانات، زمان استفاده طی سال به صورت هفته ای تعیین و هر هفته نیز به دو نیمه ( اول و دوم ) برنامه ریزی خواهد شد و در صورت ضرورت تغییر مدت استفاده از مأمور سراها مراتب طی درخواست پس از تایید استان مقصد حداکثر برای یک دوره قابل تمدید خواهد بود. ۳) برنامه ریزی و رزرو اسکان مشمولین و تقاضای افراد جهت استفاده از مأمور سرا به عنوان مهمانسرا با هماهنگی رئیس اداره خدمات و پشتیبانی و صدور مجوز کتبی از سوی مقام مجاز استان مقصد صورت خواهد پذیرفت. ۴) کارکنان میتوانند پس از پاسخ کتبی استان مقصد با ذکر پیش فرضهای لازم اعم از روز، تاریخ و ساعت ورود و خروج ، ظرفیت پذیرش آدرس تلفن همراه و سایر هماهنگی های لازم با مسئول پذیرش مامور سراها از امکانات اقامتی استفاده نمایند. ۵) همکاران بازنشسته متقاضی استفاده از مامور سراها صرفاً با ارائه معرفی نامه از سوی اداره کل یا مدیریت درمان استان مربوطه میتوانند از امکانات اقامتی استفاده نمایند. ۶) احراز هویت اشخاص مراجعه کننده با معرفی نامه به عهده استان مقصد خواهد بود. ۷) تأمین محل اسکان برای کارکنانی که با اعلام نیاز کتبی واحد مقصد از یک استان به استان دیگر یا از یک شهر به شهر دیگر به مدت طولانی با رعایت سایر ضوابط و مقررات مأمور میشود از سوی واحد مقصد الزامی است. ۸) به منظور همکاری با کارکنانی که متقاضی اسکان جهت درمان بیماریهای صعب العلاج خود یا خانواده خود می باشند ، با ارائه مدارک پزشکی و هماهنگی استان مربوطه با استان مقصد نسبت به تمدید مدت اقامت طی دوره درمان اقدام خواهد گردید. ۹) جبران هر گونه ضرر و زیان وارده به تجهیزات تاسیسات و سایر امکانات در مهمانسراها به عهده مهمانان خواهد بود. مسئول حسن اجرای این بخشنامه اداره کل خدمات و پشتیبانی و ادارات کل مدیریتهای درمان ، معاون پشتیبانی و توسعه مدیریت ورئیس اداره خدمات و پشتیبانی استانها می باشند. جمیل حق پرست معاون برنامه ریزی مالی و پشتیبانی

2100-98-389

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

28 اسفند 1398

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

تب سنجی مراجعه کنندگان محترم به کلیه مراکز تابعه و کارگزاریها

شماره:۲۱۰۰/۹۸/۳۸۹ تاریخ:۱۳۹۸/۱۲/۲۸ موضوع: تب سنجی مراجعه کنندگان محترم به کلیه مراکز تابعه و کارگزاریها اداره کل تامین اجتماعی استان ... مدیریت های درمان تامین اجتماعی استان ... با سلام احتراما با عنایت به بخشنامه شماره ۷۲۴۵۵۵ مورخ ۱۳۹۸٫۱۲٫۱۲ معاونت محترم رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در خصوص موضوع ماده ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری و دستور مدیر عامل محترم سازمان و پیرو مفاد مندرج در صورتجلسه مورخ ۱۳۹۸٫۱۲٫۱۰ ستاد مدیریت بحران سازمان مبنی بر لزوم مبارزه با گسترش ابتلاء به بیماری ناشی از کورنا ویروس بدینوسیله مقتضی است به منظور حفظ سلامت همکاران و مراجعین ارجمند دستور فرمائید ضمن تهیه دستگاه تب سنج دیجیتالی غیر تماسی کلیه مراکز تابعه و کارگزاریها در سراسر کشور با رعایت کرامت مراجعه کنندگان محترم نسبت به انجام تب سنجی در بدو ورود اقدام نموده و در صورت وجود موارد مشکوک به بیماری به مراکز درمانی راهنمایی گردند. ضمناً در صورت عدم امکان تهیه دستگاه تب سنج مراتب به اداره کل خدمات و پشتیبانی اعلام گردد. مسئول حسن اجرای کلیه موارد مندرج در این دستور اداری مدیران کل درمان معاونین اداری و مالی و در واحدهای تابعه و کارگزاریها رئیس واحد می باشد. جمیل حق پرست معاون برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

2100-98-352

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

24 اسفند 1398

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

توزیع اقلام بهداشتی حفاظتی جهت مبارزه با ویروس کرونا

شماره: ۲۱۰۰/۹۸/۳۵۲ تاریخ: ۱۳۹۸/۱۲/۲۴ موضوع: توزیع اقلام بهداشتی حفاظتی جهت مبارزه با ویروس کرونا اداره کل تامین اجتماعی استان ... مدیریت درمان تأمین اجتماعی استان ... با سلام احتراما؛ با عنایت به بخشنامه شماره ۷۲۴۵۵۵ مورخ ۱۳۹۸٫۱۲٫۱۲ معاونت محترم رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در خصوص موضوع ماده ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری و دستور مدیر عامل محترم سازمان و پیرو نامه شماره ۳۲۵ مورخ ۱۳۹۸٫۱۲٫۲۰ این معاونت و بر اساس بند ۸ صورتجلسه مورخ ۱۳۹۸٫۱۲٫۱۰ کمیته مدیریت بحران سازمان مبنی بر لزوم مبارزه با ویروس کرونا بدینوسیله مقتضی است. دستور فرمایید نسبت به تحویل و توزیع اقلام بهداشتی - حفاظتی به شرح ذیل اقدام نمایند: الف) جهت استفاده مراجعه کنندگان به شعب و کارگزاری های سازمان . الف - ۱ اختصاص تعداد ۷ عدد بطری ۵۰۰ سی سی ماده ضد عفونی کننده دست در ادارات کل . الف - ۲ اختصاص تعداد ۷ عدد بطری ۵۰۰ سی سی ماده ضد عفونی کننده دست به شعب . الف - ۳ اختصاص تعداد ۵ عدد بطری ۵۰۰ سی سی ماده ضد عفونی کننده دست به کارگزاری ها . الف -۴ واحدهای درمانی طبق روال گذشته نسبت به استفاده از مواد ضد عفونی کننده جهت مراجعین محترم تمهیدات لازم را بعمل آورند. ب - اختصاص یک بسته بهداشتی - حفاظتی جهت کارکنان رسمی پیمانی شرکتی کلیه واحدهای اجرایی بیمه ای و درمانی و همچنین نیروهای شاغل در کارگزاریها شامل ۲ بطری ۵۰۰ سی سی ماده ضد عفونی کننده دست ۲ بسته حاوی ۱۰ عدد دستکش یکبار مصرف و ۱ بسته حاوی ۱۵ عدد ماسک ساده -با توجه به محدودیت تهیه بطریهای مخصوص اسپری محلول ضدعفونی کننده دست ضروری است. بطری های مذکور برای شارژ مجدد نگهداری شوند. -لیست اقلام بهداشتی - حفاظتی تحویل شده به هر یک از استانها به پیوست ارسال می گردد؛ لذا مقتضی است دستور فرمایید نماینده تام الاختیار آن مدیریت محترم پس از تحویل و تأیید محموله ارسال شده، نسبت به تنظیم صورتجلسه مربوطه و ارسال آن به اداره کل خدمات و پشتیبانی مطابق فرم پیوست حداکثر لغایت ۲۴ ساعت پس از تحویل اقلام موصوف اقدام نمایند. -مقرر گردید اداره کل خدمات و پشتیبانی پس از تأیید فاکتور فروشنده به همراه فرم تاییدیه ارسال شده توسط استان ها مراتب را به اداره کل امور مالی منعکس و اداره کل امور مالی موظف گردید نسبت به کارسازی و صدور چک در وجه شرکت فروشنده اقدام نماید. -مسئول نظارت بر توزیع اقلام فوق الذکر رئیس و کارشناس ارشد بازرسی و رسیدگی به شکایات استان می باشد. -مقرر گردید شرکت فروشنده فاکتور فروش اقلام بهداشتی - حفاظتی را بر اساس لیست پیوست پس از تحویل اقلام مزبور به استانها به اداره کل خدمات و پشتیبانی ارائه نماید. مسئول حسن اجرای کلیه موارد مندرج در این دستور اداری مدیران کل/مدیران درمان،معاونین پشتیبانی و در واحدهای اجرایی شعب و مراکز درمانی رئیس واحد یا معاون اداری - مالی واحد می باشد. جمیل حق پرست معاون برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی رونوشت: -جناب آقای سالاری مدیر عامل محترم سازمان تامین اجتماعی جهت استحضار -جناب آقای قریب معاون محترم بیمه ای با عنایت به هماهنگی های به عمل آمده جهت استحضار. -جناب آقای زنده شیر کوهی معاون محترم توسعه مدیریت و منابع انسانی جهت استحضار -جناب آقای دکتر منوچهری معاون محترم درمان جهت استحضار -جناب آقای دهدشتی معاون محترم فرهنگی اجتماعی و امور استانها جهت استحضار -جناب آقای معینی مشاور و مدیر کل محترم دفتر مدیر عامل جهت استحضار -جناب آقای کریم نژاد مدیر کل محترم امور مالی با عنایت به هماهنگی های به عمل آمده جهت استحضار -جناب آقای امینی مدیر کل محترم هماهنگی امور استانها با عنایت به هماهنگی های به عمل آمده جهت استحضار. -جناب آقای صیاد مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل حراست جهت استحضار -جناب آقای احمدی مدیر کل محترم بازرسی و رسیدگی به شکایات با عنایت به هماهنگی های به عمل آمده جهت استحضار. -جناب آقای محمدی مدیر کل محترم خدمات و پشتیبانی جهت استحضار و صدور دستور مقتضی -جناب آقای صفری سرپرست محترم اداره کل روابط عمومی جهت استحضار. سازمان پژوهشهای نوین دفاعی وزارت دفاع و نیروهای مسلح پیرو هماهنگی به عمل آمده

2000-98-2155

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

20 آبان 1398

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

اجرایی نمودن قانون رسیدگی به دارایی مقامات، مسئولان و کارگزاران جمهوری اسلامی ایران

شماره: ۲۰۰۰٫۹۸٫۲۱۵۵ تاریخ:۱۳۹۸٫۰۸٫۲۰ موضوع: اجرایی نمودن قانون رسیدگی به دارایی مقامات مسئولان و کارگزاران جمهوری اسلامی ایران قائم مقام محترم مدیر عامل معاونین محترم مدیر عامل مدیران کل و دفاتر مستقل ستاد مرکز مدیران کل تامین اجتماعی استان مدیران درمان تأمین اجتماعی استان باسلام احتراماً با عنایت به بخشنامه شماره ۳۲۹۳۵۱ مورخ ۹۸٫۶٫۲۰ سازمان اداری و استخدامی کشور مبنی بر اجرایی نمودن قانون رسیدگی به دارایی مقامات مسئولان و کارگزاران جمهوری اسلامی ایران و مفاد آیین نامه اجرایی ذیربط مصوب ۱۳۹۸٫۳٫۱۹ رئیس محترم قوه قضاییه و نامه شماره ۷۵۰۰٫۹۸٫۵۵۵ مورخ ۱۳۹۸٫۷٫۲۰ دفتر امور قوانین و مقررات مقتضی است منصوبین سمتهای مندرج در ذیل نسبت به ثبت تصحیح و یا به روزرسانی اطلاعات دارایی خود همسر و فرزندان تحت تکفل حسب مفاد آیین نامه اجرایی مذکور تصویر پیوست در سامانه ملی مدیریت ساختار دستگاههای اجرایی کشور در اسرع وقت اقدام و نتیجه امر را جهت انعکاس به مراجع ذیربط به دفتر مدیر عامل اعلام نمایند. مقامات مشمول: -رئیس و اعضاء هیات مدیره و هیأت نظارت - مدیر عامل سازمان قائم مقام مدیر عامل - معاونین مدیر عامل مشاورین مدیر عامل و مقامات همطراز - مدیران ستادی مدیران استانی (مدیر کل مدیر درمان مدیر هسته گزینش) ضمنا افرادی که در قالب با حفظ سمت عهده دار وظایف پستهای سازمانی فوق میباشند نیز در عداد مشمولین خواهند بود. نحوه اقدام: مقامات مشمول که دارای حساب کاربری "ثنا" ثبت نام الکترونیک قضایی هستند از تاریخ صدور این دستور اداری می توانند با مراجعه به نشانی amval.adliran.ir دارایی و اموال خود را ثبت و اظهار کنند. اندسته از مقامات مشمول که فاقد حساب کاربری میباشند برای دریافت آن میتوانند با مراجعه به یکی از دفاتر الکترونیک قضایی با همراه داشتن کارت ملی اقدام نمایند. نکته: در فرآیند اظهار دارایی لازم است اشخاص به اعتبار کلیه سمتهایی که پس از لازم الاجرا شدن قانون رسیدگی به دارایی مقامات مسئولان و کارگزاران جمهوری اسلامی ایران در تاریخ ۱۳۹۴٫۱۰٫۲۳ عهده دار بوده اند در بازه زمانی ابتدا و انتهای مسئولیت دارایی خود را میبایست در فرمهای پیش بینی شده سامانه اعلام نمایند. همچنین اگر شخصی هم زمان بیش از یک سمت را عهده دار میباشد موظف است به اعتبار هر سمت در شروع و پایان دوره مسئولیت نسبت به ارائه فهرست دارایی موضوع ماده ۴ قانون مذکور اقدام نماید. شایان ذکر است دسترسی به سامانه ثبت دارایی مقامات مسئولان و کارگزاران جمهوری اسلامی ایران به دلیل حفظ امنیت اطلاعات تنها از داخل کشور مقدور است. بدیهی است هرگونه تبعات و مسئولیت ناشی از عدم اقدام صحیح و یا به موقع در خصوص اجرایی نمودن مراتب پیشگفت بر عهده اشخاص دارای سمتهای یاد شده خواهد بود. هادی زبده شیرکوهی معاون اداری و مالی رونوشت: -جناب آقای حیدریان مدیر کل محترم دفتر مدیر عامل جهت آگاهی و اقدام -جناب آقای خواک مشاور محترم رئیس هیات مدیره و مدیر کل دفتر هیات مدیره جهت آگاهی و اقدام -برادر ارجمند جناب آقای کریمی دبیر محترم هیات نظارت جهت آگاهی و اقدام

2000-98-1550

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

16 شهریور 1398

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

نحوه نگارش مطلوب مکاتبات اداری

شماره: ۲۰۰۰٫۹۸٫۱۵۵۰ تاریخ : ۱۳۹۸٫۰۶٫۱۷ موضوع: نحوه نگارش مطلوب مکاتبات اداری معاونین محترم مدیر عامل مدیران کل ادارات و دفاتر مستقل ستادی با سلام احتراما با عنایت به نامه شماره ۱۹۶۱۴۶ تاریخ ۱۳۹۷٫۱۰٫۰۵ وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خصوص ابلاغ قالب مکاتبات اداری با وزارتخانه متبوع و لزوم یکسان سازی و ایجاد وحدت رویه برای این گروه از مکاتبات ضروری است ضمن ملحوظ نظر قرار دادن اهم نکات ویرایشی و نگارشی به شرح فایل شماره یک پیوست موارد ذیل در هنگام تهیه و تنظیم نامه های ارسالی به عنوان مدیر عامل محترم سازمان و یا به منظور توشیح از سوی مقام مزبور رعایت گردد: ۱- متن نامه ها و گزارشها صرفا به قلم(B nazanin) و اندازه آن 14 در قالب A4و 12 در قالب A5 ، و فاصله بین کلیه خطوط (۱,۱۵) در قالب A۴ ، و(۱,۱۰) در قالب A5 ، باشد. ۲ - گیرنده (گیرندگان) نامه و نام امضا کننده با قلم تستعلیق و اندازه ۲۲ در قالبA۴ و 20 در قالب A5 بوده و فاصله بین خطوط (۱) و برای شروع متن نامه فقط از کلمه «باسلام» با قلم نستعلیق و اندازه در قالب A٤ . (۲۰) و 18 در قالب A5 استفاده شود و عبارت مذکور فاقد هرگونه فاصله با گیرنده نامه باشد. ۳- در تمام نامه ها و گزارشها به هر مرجع مبالغ با واحد «تومان» و «جدا شده» نوشته شود. مثال: مبلغ ۱۶,۵۰۰,۰۰۰ ریال به صورت ۱ میلیون و ۶۵۰ هزار تومان درج و از جدا کننده هزارگان (,) در بین ارقام استفاده گردد. ۴- رعایت استاندارد در کلیه رونوشتها برای مکاتبات مهم سازمانی به شرح ذیل: نامه هایی که با توشیح مدیر عامل محترم و با رونوشت به سایر مراجع تا سطح وزرای دولت تهیه می گردد. در قالب فرم پیوست شماره «۲». -نامه هایی که با توشیح مدیر عامل محترم و با رونوشت به عنوان مقامهای عالی وزارتخانه ها و سایر رده های هم سطح و بالاتر تهیه میگردد در قالب پیوست شماره «۳». -نامه هایی که با توشیح مدیر عامل محترم به عنوان مقام عالی وزارت متبوع تعاون، کار و رفاه اجتماعی تهیه می گردد کماکان بر اساس مکاتبه شماره ۱۹۶۱۴۶ مورخ ۱۳۹۷٫۱۰٫۰۵ در قالب پیوست شماره «۴». بدیهی است مسئولیت ناشی از عدم رعایت موارد فوق در مکاتبات واصله که سبب برگشت و یا تاخیر در ارسال شود مستقیما بر عهده بالاترین مقام مسئول آن واحد خواهد بود. شایان ذکر است قالب پیش بینی شده جهت تدوین دستوراداری ٫ بخشنامه دستورالعمل» در سازمان نیز مطابق با مفاد این دستور اداری بوده که مطابق پیوستهای شماره ۵» و «۶» در سیستم اتوماسیون اداری بارگذاری گردیده است. مهرداد محقق زاده معاون اداری و مالی رونوشت: برادر ارجمند جناب آقای حسینی آذرنوشان مدیر کل محترم امور اداری جهت آگاهی و صدور دستور اقدام لازم

2000-97-1009

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

29 مرداد 1397

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

هزینه درمان مازاد بر تعرفه قانونی بیماران بیمه شده از محل غیرشمول

شماره:۲۰۰۰/۹۷/۱۰۰۹ تاریخ:۱۳۹۷/۵/۳۰ موضوع: هزینه درمان مازاد بر تعرفه قانونی بیماران بیمه شده از محل غیر شمول مدیریت محترم درمان استان. با سلام احتراماً ، در اجرای ضابطه نحوه پرداخت از محل منابع به صورت خارج از شمول موضوع مصوبه شماره ۲۰۲٫۹۷٫۱۶۵ مورخ ۹۷٫۳٫۲۰ هیأت مدیره محترم در خصوص نحوه پذیرش ، رسیدگی (مقومی)، ممیزی اسناد هزینه بیماران و پرداخت آن با توجه به اختیارات تفویض شده به کمیته های استانی "، مقتضی است دستور فرمائید نسبت به پرداخت هزینه های درمان مازاد بر تعرفه های قانونی بیماران بیمه شده سازمان از محل غیر شمول به شرح ذیل اقدام گردد: ۱- پذیرش ، رسیدگی (مقومی) و ممیزی اسناد هزینه های درمان مازاد بر تعرفه های قانونی بیماران بیمه شده خارج از پرداختهای اسناد پزشکی و بیمه تکمیلی درمان جهت مساعدت، توسط دفاتر رسیدگی به اسناد پزشکی انجام و پس از تائید مراتب توسط کمیته استانی متشکل از مدیر درمان استان ، معاون ٫ معاونین مدیریت درمان ، رئیس دفتر اسناد پزشکی ، روسا و کارشناسان ارشد مالی و اداری و رئیس و کارشناس ارشد حراست استان بدون حق رای و در چارچوب اختیارات کمیته استانی برای هر بیمار صرفاً یکبار در سال به میزان ۳۰ درصد هزینه های درمانی و حداکثر تا مبلغ ۱۰۰۰/۱۰۰۰/ ۲۰ ریال با رعایت شرایط ذیل قابل پرداخت خواهد بود. الف - اولویت پرداخت با بیماران خاص و صعب العلاج خواهد بود که بیش از پنجاه میلیون (۰۰۰ /۰۰۰ / ۵۰) ریال هزینه نموده اند. ب- کمیته های درمان استانها میتوانند برای بیماران موضوع بند الف ۵۰ درصد به سقف حداکثر پرداخت مندرج (در بند یک ) ، اضافه نمایند. ج- اصل درخواست متقاضیان پیوست پرونده گردد. د- مدارک و مستندات درمانی پس از حصول اطمینان از صحت آن مورد تایید دفتر رسیدگی به اسناد پزشکی قرار گیرد. ه- فاکتور و اوراق بهادار مالی باید اصل باشند. و- مشخصات فاکتور هزینه درمان شامل تاریخ ، آدرس، شماره تلفن مرکز ارائه دهنده خدمات و کالا باید مشخص باشد . ز- اعتبارات مذکور متعاقباً توسط اداره کل بودجه و تشکیلات ابلاغ خواهد شد. چ- کلیه مبالغ پرداخت شده تحت عنوان غیر شمول ، به شماره حساب بیمه شده اصلی واریز و در کد حسابهای مربوطه به هزینه قطعی منظور گردد. تبصره ۱: در صورتیکه بخشی از هزینه درمان توسط واحد خسارت متفرقه دفتر رسیدگی به اسناد پزشکی و با بیمه های تکمیلی پرداخت شده باشد لازم است تائیدیه مرجع به همراه کپی اسناد هزینه برابر با اصل در پرونده ضمیمه گردد . ۲- پذیرش رسیدگی مقومی و ممیزی اسناد هزینه درمانی بیمه شدگانی که هزینه درمان آنان در تعهد سازمان نبوده و هیچ گونه مبلغی در این خصوص از بیمه پایه و تکمیلی درمان اخذ ننموده باشند نیز با رعایت شرایط فوق الذکر قابل بررسی و پرداخت خواهد بود. مسئول حسن اجرای این بخشنامه مدیران درمان ، معاونین ، روسای دفاتر رسیدگی به اسناد پزشکی، امور مالی و مسئولین ذیربط در واحدهای اجرائی خواهند. رحیم اردلان معاون اداری و مالی رونوشت : -برادر ارجمند جناب آقای موهبتی معاون محترم امور استانها جهت استحضار ... -برادر ارجمند جناب آقای دکتر میراکبری مشاور و مدیر کل محترم دفتر مدیر عامل جهت استحضار. -برادر ارجمند جناب آقای ضیغمی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل حراست جهت استحضار . -برادر ارجمند جناب آقای دکتر یوسفی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل دفتر بازرسی جهت استحضار -برادر ارجمند جناب آقای تقی پور مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل روابط عمومی جهت استحضار -برادر ارجمند جناب آقای مجیدی نسب مدیر کل محترم بودجه و تشکیلات جهت استحضار -برادر ارجمند جناب آقای بیوس رئیس محترم مرکز ارتباطات مردمی CRM جهت استحضار. -برادر ارجمند جناب آقای کریم نژاد مدیر کل محترم امور مالی

2000-96-2091

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

24 مهر 1396

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

اعمال تعرفه دولتی درمانی ناشی از عوارض مادری بعد از زایمان و نوزادان نیازمند بستری برای سایر بیمه ها و بیمه شدگان حرف و مشاغل آزاد

شماره:۲۰۰۰٫۹۶٫۲۰۹۱ تاریخ:۱۳۹۶/۷/۲۴ مدیریت محترم درمان استان ....... موضوع : اعمال تعرفه دولتی درمانی ناشی از عوارض مادری بعد از زایمان و نوزادان نیازمند بستری برای سایر بیمه ها و بیمه شدگان حرف و مشاغل آزاد با سلام احتراماً، در اجرای مصوبه شماره ۱۱۰۰٫۹۶٫۱۸۷۳ مورخ ۹۶٫۵٫۲۵ هیأت مدیره محترم سازمان در خصوص اعمال تعرفه دولتی جهت اقدامات درمانی ناشی از عوارض مادری بعد از زایمان و نوزادان نیازمند بستری در مراکز ملکی برای سایر بیمه ها و بیمه شدگان حرف و مشاغل آزاد مقتضی است، دستور فرمائید نسبت به اعمال تعرفه دولتی جهت بیماران مذکور ( هیسترکتومی بدنبال زایمان ، بستری در icu ، اعزام به سایر مراکز ویستری نوزادان در nicu و بخش نوزادان) از تاریخ تصویب مصوبه در چارچوب ضوابط و مقررات در قالب بودجه و اعتبارات ابلاغی استان اقدام لازم بعمل آورند. رحیم اردلان معاون اداری و مالی رونوشت : -برادر ارجمند جناب آقای دکتر درخشان معاون محترم درمان جهت استحضار . -برادر ارجمند جناب آقای مجیدی نسب مدیر کل محترم بودجه و تشکیلات جهت آگاهی و اقدام لازم. -برادر ارجمند جناب آقای کریم نژاد مدیر کل محترم امور مالی

2000-95-2265

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

04 آبان 1395

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

طرح کارا کارت

شماره: ۲۰۰۰/۹۵/۲۲۶۵ تاریخ: ۱۳۹۵/۸/۴ مدیر کل محترم استان.... موضوع: طرح کارا کارت سلام علیکم با صلوات بر محمد و آل محمد ( ص ) احتراماً به پیوست نامه های شماره ۱۲۴۵۰۵ مورخ ۹۵٫۷٫۶ و ۱۳۶۸۶۱ مورخ ۹۵٫۷٫۲۴ رئیس محترم دبیرخانه اجرائی طرح کارا در خصوص اجرای طرح مذکور ارسال میگردد مقتضی است دستور فرمائید ضمن هماهنگی با کانونهای بازنشستگی استانی اقدامات و همکاری مطلوب و مناسبی در جهت اطلاع رسانی به مستمری بگیران و بازنشستگان محترم به منظور اجرایی شدن هرچه بیشتر و بهتر طرح کاراکارت معمول و از نتیجه این معاونت را مطلع نمایند. رحیم اردلان معاون اداری و مالی رونوشت : -1- جناب آقای میدری معاون محترم وزیر و دبیرهیات امنای سازمان تامین اجتماعی و صندوقهای تابعه برای استحضار -2- جناب آقای بیات رئیس محترم کانون عالی کارگران بازنشسته و مستمری بگیر سراسر کشور برای استحضار -3- جناب آقای کریم نژاد مدیر کل محترم امور مالی برای اطلاع اقدام و پیگیری لازم

2000-94-4192

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

05 اسفند 1394

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

پرداخت غیرحضوری حق بیمه از طریق درگاه پرداخت بانک رفاه کارگران

شماره:۲۰۰۰/۹۴/۴۱۹۲ تاریخ:۱۳۹۴/۱۲/۵ موضوع: پرداخت غیر حضوری حق بیمه از طریق درگاه پرداخت بانک رفاه کارگران مدیریت محترم اداره کل استان با سلام احتراماً، در راستای تسهیل و تسریع در امور کارفرمایان و بیمه شدگان محترم و افزایش رضایتمندی آنان ، جلوگیری از مغایرتهای ناشی از خطای کاربری در ثبت اطلاعات، تکرار واریزی حق بیمه و ایجاد ناشناسهای بانک درآمد امکان پرداخت غیر حضوری حق بیمه با قابلیت عدم نیاز به درج شناسه پرداخت و مبلغ از طریق سامانه لیست و برگ پرداخت غیر حضوری و درگاه پرداخت بانک رفاه کارگران به آدرس: http٫٫samt.tamin.ir جهت کلیه مخاطبینی که مبادرت به اخذ برگ پرداخت اینترنتی حق بیمه می نمایند ، فراهم گردیده است. مقتضی است به منظور بهره برداری ذینفعان از درگاه فوق دستور فرمایید نسبت به اطلاع رسانی مناسب به بیمه شدگان و کارفرمایان اقدام لازم معمول نمایند. رحیم اردلان معاون اداری و مالی رونوشت : -برادر ارجمند جناب آقای میرزانی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل دفتر مدیر عامل جهت استحضار. -برادر ارجمت جناب آقای زدا معاون محترم فنی و درآمد جهت استحضار. -برادر ارجمند جناب آقای اعتصامی معاون محترم فرهنگی و اجتماعی جهت آگاهی و دستور اطلاع رسانی مناسب به مخاطبین در سطح کشور جهت بهره برداری از درگاه فوق -برادر ارجمند جناب آقای دکتر یوسفی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل دفتر بازرسی جهت استحضار. -برادر ارجمند جناب آقای امینی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل امور استانها جهت استحضار -برادر ارجمند جناب آقای ضیغمی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل حراست جهت استحضار. -برادر ارجمند جناب آقای تقی پور مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل روابط عمومی جهت هماهنگی و همکاری با معاونت محترم فرهنگی و اجتماعی -برادر ارجمند جناب آقای پور حسینی مدیرکی محترم دفتر راهبری سیستم ها جهت آگاهی و دستور اقدام لازم -جناب آقای مهندس متین راد مدیر عامل محترم شرکت مشاور مدیریت و خدمات ماشینی تامین جهت آگاهی و دستور اقدام لازم -برادر ارجمند جناب آقای کریم نژاد مدیر کل محترم امور مالی جهت آگاهی و دستور اقدام لازم

2000-94-1770

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی

14 شهریور 1394

وضعیت سند:

معتبر است

علاقه مندی

اجرای قانون استفساریه تبصره 3 ذیل ماده 9 قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان

شماره:۲۰۰۰/۹۴/۱۷۷۰ تاریخ:۱۳۹۴/۶/۱۴ موضوع: اجرای قانون استفساریه تبصره ۳ ذیل ماده ۹ قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان اداره کل امور اداری اداره کل تأمین اجتماعی استان .......... مدیریت درمان استان .......... با سلام و صلوات بر محمد (ص) و آل محمد (ص) با عنایت به مفاد مصوبه شماره ۱۱۰۰٫۹۳٫۱٦٤٤ مورخ ۹۳٫۸٫۵ هیات محترم مدیره موضوع اجرای قانون استفساریه تبصره ۳ ذیل ماده ۹ قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان مصوب ۹۲٫۱۲٫۲۶ مجلس شورای اسلامی مبنی بر ایجاد پست سازمانی ستاره دار همطراز جهت جانبازان مشمول بدینوسیله مراتب ذیل جهت اجرا ابلاغ می گردد: الف - جانبازان مشمول : ۱- جانبازان شاغل (رسمی - پیمانی) که قبل از تاریخ اجرا تنزل پست یافته و پس از آن نیز در پست پایین تر مشغول بکار بوده و یا می باشند و نیز جانبازانی که از این پس تنزل پست خواهند یافت. ۲- جانبازانی که از ایام حالت اشتغال اعاده به خدمت گردیده و یا می شوند. ۳- جانبازان بازنشسته که مطابق قانون اعاده خدمت داشته یا خواهند داشت. ب- نحوه پرداخت : ۱- حقوق و مزایای جانبازان مشمول در کلیه رتبه های شغلی بر اساس آخرین حکم کارگزینی قبل از تنزل پست به استثنای امتیاز سرپرستی به علت عدم وجود زیر مجموعه تشکیلاتی بر اساس احکام اصلاحی تعیین و پرداخت خواهد شد. ۲- فوق العاده های بدی آب و هوا و مناطق کمتر توسعه یافته بر اساس شهر محل اشتغال و فوق العاده های سختی کارو کار با اشعه بر مبنای پستی که فرد عملاً در آن اشتغال دارد تعیین و قابل پرداخت خواهد بود . ۳- حق مسئولیت کارانه موقت کمک هزینه موبایل کمک هزینه سوخت معادل مبالغ پرداختی به متصدیان پستهای هم نام ثابت قابل پرداخت می باشد. ۴- پرداخت مزایای انگیزشی بر اساس عملکرد فرد در پستی که عملاً در آن اشتغال دارد با رعایت ضوابط مربوطه بر اساس ارزیابی عملکرد خواهد بود. ۵- ما به التفاوت مزایای غیر مستمر و انگیزشی مانند اضافه کار و جبران عملکرد که مبنای محاسبه آنها حکم کارگزینی فرد می باشد از تاریخ اجرا قابل پرداخت خواهد بود. ج - ملاحظات : ۱- نظر به اینکه مطابق ماده ۱۰ آیین نامه استخدامی تنزل عبارت است از ارجاع پست سازمانی یا سطح شغلی پائین تر به کارکنان بر اساس ضوابط طرح طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل از اینرو انتصاب در عناوین شغلی مشابه که به دلیل تغییر درجه تیپ واحد سازمانی موجب تقلیل حقوق و مزایا گردیده است. در حیطه شمول تعریف تنزل پست نخواهد بود. ۲- انتصاب جانبازان در پست پایین تر پس از اتمام مرخصی بدون حقوق با ماموریت آموزشی تمام وقت به منزله تنزل پست محسوب نمی شود. ۳- چنانچه تنزل پست فرد بنا به درخواست کتبی وی (انتقال انتصاب در پست پایین تر و ماموریت برون سازمانی ) یا رای هیأت تخلفات اداری صورت پذیرفته باشد مشمول مفاد این دستور اداری نخواهد بود. د - فرایند اجرا : ۱- ایجاد پست سازمانی ستاره دار همتراز با آخرین سمت قبل از تنزل پست و با نام در زیر مجموعه تشکیلات ستاد مرکز ستاد اداره کل مدیریت درمان استان ذیربط توسط اداره کل بودجه و تشکیلات پس از اعلام اداره کل اموراداری با استان ذیربط تبصره: آمار افرادی که در بازه زمانی محدودی مشمول بوده و در حال حاضر در سمت همتراز یا بالاتر اشتغال بکار دارند نیز جهت تعیین تکلیف اعلام گردد. ۲- تعیین و اعلام محل خدمت مشمولین درستاد مرکز توسط اداره کل امور اداری و در استانها از سوی اموراداری ستاد استان بشرح جدول ذیل. تبصره تعیین محل خدمت هر یک از مشمولین که منجر به تغییر محل جغرافیایی خدمت (شهر) آنان گردد به جز در مواردی که با رضایت فرد باشد. ممنوع خواهد بود. ۳- صدور حکم کارگزینی بر اساس پست ستاره دار ایجادی و حکم انشایی بر اساس واحد تعیین شده محل اشتغال . حوزه عناوین پست های سازمانی مقام تعیین کننده محل اشتغال ستاد مرکز معاون مدیر عامل، مدیر کل و مشاغل همتراز مدیر عامل معاون مدیر کل ، رئیس گروه اداره و متصدیان سابریستهای کارشناسی معاون اداری و مالی استانها مدیر کل مدیریت درمان استان با پیشنهاد مدیر کل امور استانها معاون مدیر عامل در امور درمیان (حسب مورد) و تائید مدیر عامل معاون مدیر کل مدیریت درمان رئیس واحد اجرایی اعم از بیمه ای و درمانی، رئیس و کارشناسی ارشد با پیشنهاد مدیر کل مدیریت درمان استان (حسب مورد) و تائید معاونت اداری و مالی متصدیان سایر پستهای کارشناسی به تشخیص و تایید مدیر کل مدیریت درمان استان (حسب مورد) ۴- با عنایت به اینکه حسب ماده ۲۷ آیین نامه استخدامی سازمان موظف است در صورت برکناری کارکنان از پست سازمانی به (جز حکم مراجع ذیصلاح مبنى بر تخلف اداری)، بلافاصله نسبت به انتصاب آنان در پست سازمانی دیگری اقدام نماید لذا به منظور حفظ شان و مقام این عزیزان قبل از صدور حکم تنزل پست می بایست نسبت به ایجاد پست و تعیین محل اشتغال آنان اقدام گردد. ۵- پستهای ستاره دار ایجادی با نام صرفا تا زمان بازنشستگی انتصاب در پست بالاتر تغییر سمت و..... برقرار بوده و به محض جابجایی مراتب جهت حذف پستهای ایجادی به اداره کل بودجه و تشکیلات اعلام گردد. این دستور اداری جایگزین دستور اداری شماره ۲۰۰۰٫۹۱٫۲۷۹۹ مورخ ۹۱٫۸٫۲۷ گردیده و از تاریخ ۹۳٫۳٫۲ (۱۵ روز پس از انتشار قانون تفسیر به شماره ۳۹۹٫۴۷۱۵ مورخ ۹۳٫۲٫۱ در روزنامه رسمی کشور) قابل اجراست. مسئول حسن اجرای این دستور اداری در ستاد مرکز ادارات کل بودجه و تشکیلات اموراداری و مالی استان ها" مدیران کل مدیریتهای درمان معاون معاون اداری و مالی و رئیس و کارشناس ارشد مالی و اداری واحدهای اجرایی روسای واحدها و مسئولین امور مالی و اداری می باشند. معاون اداری و مالی رحیم اردلان ررونوشت: -جناب آقای دکتر همتی نماینده محترم تام الاختیار مدیر عامل در امور ایثارگران جهت استحضار -جناب آقای میرزانی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل دفتر مد بر عامل جهت استحضار -جناب آقای ضیغمی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل حراست جهت استحضار -جناب آقای تقی پور مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل روابط عمومی جهت استحضان -جناب آقای دکتر حریر چی رئیس محترم هیات نظارت جهت استحصان -جناب آقای دکتر یوسفی مشاور محترم مدیر عامل و مدیر کل دفتر بازرسی جهت استحضار -جناب آقای کریم نژاد مدیر کل محترم امور مالی جهت استحضار

اطلاع رسانی

معاونت برنامه ریزی، مالی و پشتیبانی