.png)
دستورالعمل چگونگی تشکیل جلسات و نحوه رسیدگی شوراهای سازش
جزییات بخشنامه
تاریخ بخشنامه
1387/05/05
دسته بندی
بخش نامه های مزدی وزارت کار
شماره بخشنامه
46995
وضعیت سند
معتبر است
تاریخ آخرین بروزرسانی
1403/12/28
تاریخ: ۱۳۸۷/۰۵/۰۵
روسا و سرپرستان محترم سازمانهای کار و امور اجتماعی
سلام
همانگونه که مطلعید یکی از راهبردهای وزارت کار و امور اجتماعی برای اجرای وظایف و ماموریت های قانونی و نیل به اهداف تعیین شده حل و فصل اختلافات کارگری و کارفرمایی از طریق مفاهمه و سازش بین طرفین میباشد که در این راستا و با توجه به صدر ماده (۱۵۷) قانون کار جمهوری اسلامی ایران شوراهای سازش با هدف کاهش مدت زمان رسیدگی جلب رضایتمندی ارباب رجوع و افزایش کیفیت رسیدگی مراجع حل اختلاف تشکیل می گردد.
با عنایت به مباحث و مذاکرات مطرح در سومین همایش معاونان و روسای روابط کار سراسر کشور در بهمن ماه سال ۱۳۸۶ و همچنین تجارب حاصل از عملکرد شوراهای مذکور در طی دو سال گذشته با وجود موفقیت نسبی آن شوراها در راستای اصل بهبود مستمر، دستورالعملی با رویکرد توسعه کمی شوراهای سازش و تثبیت شوراهای موجود و همچنین کاهش نقش دولت در حل و فصل اختلافات تدوین گردیده که به پیوست ارسال می شود.
لازم است روسای محترم سازمانهای کار و امور اجتماعی ضمن ابلاغ مفاد دستور العمل مذکور به کلیه کارشناسان و کارکنان ذی ربط و همچنین اطلاع رسانی مناسب به واحدها و بنگاه های مشمول و همچنین شرکای اجتماعی دولت بر اجرای دقیق مفاد آن نظارت لازم را اعمال نمایند.
معاون روابط کار

مواد قانونی مرتبط
قانون کار | ماده 157 قانون کار | ماده 157- هر گونه اختلاف فردی بین کارفرما و کارگر یا کارآموز که ناشی از اجرای این قانون و سایر مق... |
مطالب مرتبط
دیدگاه کاربران
0 دیدگاه
جزییات بخشنامه 46995
تاریخ بخشنامه
1387/05/05
آخرین بروزرسانی
1403/12/28
دسته بندی
بخش نامه های مزدی وزارت کار
شماره بخشنامه
46995
وضعیت سند
معتبر است
دریافت جدیدترین مباحث مالی
با عضویت در خبرنامه از جدیدترین اخبار و آموزش های ما مطلع شوید.

عضویت در کانال تلگرام راوی حساب
با عضویت در کانال تلگرامی ما از تخفیف ها مطلع شوید.
دوره های مرتبط
اشتراک های پیشنهادی
کتاب های مرتبط

440,000 تومان

340,000
289,000 تومان
15%
--:--:--:--

780,000
663,000 تومان
15%
--:--:--:--